「アサヒロジスティクス株式会社(花見台共配センター)」様(嵐山町)の撮影を行いました(2023年6月30日)

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こんにちは!
ときがわ社中の風間です。

2022年度に続き、比企地域元気アップ実行委員会様からの委託事業「ふるさと比企で高校生と企業をつなぐ縁結び事業」2023年度版がスタートしました!

地元高校生を対象として、比企地域+1自治体の計9市町村( 東松山市、小川町、吉見町、嵐山町、滑川町、ときがわ町、川島町、鳩山町、東秩父村)の企業様27社の紹介動画を撮影しています。

2023年6月30日(金)、埼玉県嵐山町にある「アサヒロジスティクス株式会社(花見台共配センター)」様にお邪魔して、動画撮影を行いました。

撮影の様子を差しさわりのない範囲で公開しています。

基本情報

会社名:アサヒロジスティクス株式会社(花見台共配センター)
事業内容:倉庫内作業、自動車運送事業、倉庫業
社員数:170人(パート、アルバイト含む、男女比 65:35)
創業:1945年(1955年設立)

※2023年6月30日時点

目次

代表者インタビュー

採用育成グループ長の井上さんにお話を伺いました。

―― 御社の事業内容を教えてください。

当社は食品の物流に特化した会社になります。関東を中心に、東北や関西にも拠点を展開してきており、今では53拠点を構えています。

―― 貴社は嵐山町で創業したと伺いました。

はい、実はそうなんです。1945年に、ここ嵐山の地で、馬車で荷物を運ぶ「横塚運送店」が開店したのがはじまりです。
現在は、本社はさいたま市にあるのですが、地元企業といっていいかと思います。

―― 地元企業として、独自に取り組まれていることはあるでしょうか?

お隣の町にはなってしまいますが、研修センターとして滑川町に滑川福田センターを開設しております。そこでは滑川中学校様と交通安全教室を協働で開催しています。
また、旧本社の跡地を「おりがみ公園」として整備し、嵐山町に寄贈することも行いました。

―― 今後はどのような企業への発展を目指されているでしょうか?

地域の方々が働きやすい環境を整えていきたいと考えています。

―― 働きやすい環境づくりは大事なことですよね。具体的にはどのようなことに取り組まれていますか?

企業内保育所を開設したり、福利厚生を充実させることに加えて、福利厚生を使いやすいようにこのような冊子も作成しています。

―― これはいいですね! せっかく福利厚生が充実していても、使いづらくては何の意味もありませんよね。

おかげさまで従業員の方にも喜んでいただいています。

―― 採用面ではどのような人材を求めていらっしゃるでしょうか?

高校生の皆さまは初めて社会に出るような方々ですので、まずはしっかりと数か月をかけて教育していくことに取り組んでいます。
専門的な知識やスキルは入社後に身につけていただくことになりますので、まずはあいさつがしっかりできることやお客さまや社員同士とコミュニケーションをとる力といった基本的なことができれば大丈夫です。

―― 入社した後は、将来はどんな社員になってもらいたいとお考えですか?

会社のためだけではなく、自分のためにも働いてほしいです。働きながら人生設計を考え、楽しく、充実した職業人人生を歩んでほしいですね。
当社ではドライバーで入社したからといってずっとドライバーというわけではなく、成長段階に応じてキャリアステップを踏んでいただくことも可能な制度を設けています。
ドライバーの専門人材として成長するもよし、ドライバーから管理部門などの違う職種へとチェンジするもよし。選択肢を持てるようなキャリアステップを用意しています。

―― キャリアに複数の選択肢があるということなんですね。最後に高校生の方、これから就職先を選ぼうとされている方に向けたメッセージをお願いします。

物流というと一人で黙々と倉庫内で作業したり、配送したりといった個人プレーの職種と思われがちです。
でも実際はそうではなく、物流はチームプレーだと思っています。
当社は非常に明るく、楽しく仕事ができる会社ですので、ぜひ私たちと一緒に楽しく働きましょう!

―― 私もどちらかというと個人プレーな職種だと思っていました。一人きりで働くのではなく、チームで働くというのは高校生の安心材料になりますね。ありがとうございました!

インタビュー後記

急遽のピンチヒッターで緊張しっぱなしだったKさんに、「俺のスイートスピーチを見てろよー」と張り切ってインタビューに臨んだ井上さん。
自らハードルを上げまくっていました笑。

それでもインタビューでは終始非常にわかりやすく、お答えいただきました。
さすがでした!

井上さんは本社勤務なので、当センター勤務のKさんといつも一緒というわけではないはず。
なのに非常に関係がよさそうだったのが興味深かったので理由をお聞きしてみました。
すると新入社員研修で3週間ほど一緒に過ごし、飯能市にある山への登山でも一緒だったそうです。

こんなところにも「非常に明るく、楽しく仕事ができる会社」の秘訣がありそうですね。

若手社員インタビュー

入社1年目(3か月)のKさんにお話を伺いました。

―― 御社への入社を決めたきっかけ・理由を教えていただけますか?

自宅から近いことや福利厚生が充実していたので入社を決めました。また、力には自信があったので、物流で活かせるのではないかという思いもありました。

― Kさんは普段はどのようなお仕事をされているのでしょうか?

ドライバーの仕事をしています。まだ3か月なので、先輩が運転するトラックの助手席に同乗し、ルートや仕事を憶えている段階です。

―― 高校を卒業してドライバーとして働いているとのことですが、運転免許証はいつ頃とられたのでしょうか?

就職が決まってから教習所に通い始め、卒業式の5日後に取得しました。今は自宅からも車で通っていますよ。

―― そうだったんですね。ご自分でトラックを運転をすることもあるのでしょうか?

はい、1コースだけ自分で運転して回るコースを任されています。

―― 仕事をしていてやりがいや嬉しいと感じるのはどのようなときでしょうか?

自分が配送している施設の職員の方と、30分くらい話し込んでしまったときです。

― そうなんですね。それはなぜなんでしょう?

単なる世間話だったんですが、世代が違う方と楽しく会話ができたのが楽しいと感じました。

―― おー、井上さんがおっしゃっていたコミュニケーション力ですね。逆に仕事をしていて大変だなと感じることはどんなことでしょうか?

高い位置にあるオリコン(折り畳み式コンテナ)を下ろす作業が大変です。自分の身長よりも高いところからだったりするので。

―― それは大変ですね。聞くだけで腰が痛くなりそうです(笑)最後に高校生や就職先を考えている方に向けたメッセージをお願いします。

物流はつらい、厳しいというイメージがあるかもしれませんが、福利厚生も充実していて楽しい職場です。
この動画を見て、一緒に働ける方に来ていただけたら嬉しいです。

―― ありがとうございました!

インタビュー後記

実は若手社員インタビューは当初Kさんではなく、別の方を予定していたそうです。

当日、残念ながら予定していた方が体調不良ということで、急遽、Kさんにインタビューにお答えいただきました。

緊張しっぱなしでしたが、井上さんや広報担当の朝日さんに励まされ、最後までインタビューにお答えいただくことができました。

突然の大役を務めていただいたKさん、サポートいただいた井上さん、朝日さん、ありがとうございました!

仕事の様子


昨年度、ロゴを新調し、徐々に切り替えも実施中。

ロゴの「オリガミカラー」は、多様な人材が成長していく様を表しているそうです。
また、日本列島を模しており、日本全国への展開を目指すという意思表示でもあるといいます。

ふるさと比企で高校生と企業をつなぐ縁結び事業とは

「ふるさと比企で高校生と企業をつなぐ縁結び事業」とは、卒業後に就職を希望する地元の高校生と地域企業のマッチングを促すことを目的とする事業で、2022年度に始まりました。

「地元には良い企業はあるのに知られていない」
「よく会社のことを知らないまま入社して、こんなはずじゃなかったと早期に退職してしまう人が多い」

こうした課題を解決するために、比企地域の計9自治体(東松山市、小川町、吉見町、嵐山町、滑川町、ときがわ町、川島町、鳩山町、東秩父村)からなる比企地域元気アップ実行委員会様が企画しました。

9自治体から条件にあった企業をそれぞれ3社をピックアップし、就職を希望する高校生向けに最大27社分のPR動画(1社あたり約5分)を制作します。

制作した動画は比企地域元気アップ委員会のYouTubeチャンネルで公開するほか、対象企業様のHPなどでご活用いただく予定です。

※2022年度事業につきましては、こちらのページをご覧ください。

2023年度対象企業様一覧(撮影が終了した企業様を記載しています)

東松山市
高橋精機株式会社 様
株式会社 木屋製作所 様
伊田テクノス株式会社 様

小川町
松岡醸造株式会社 様
日本梱包運輸倉庫(小川営業所) 様
株式会社クラフティ(越後屋スクールスタジオ東小川小学校スタジオ・越後屋ドローンスクール埼玉小川校) 様

滑川町
森林公園観光株式会社 様
株式会社 滑川環境保全 様
社会福祉法人 滑川珠美園 様

ときがわ町
みはし株式会社 様
株式会社 清藤家具製作所 様
有限会社 小澤建設 様

川島町
株式会社 山水花園 様
有限会社そうま 様
株式会社 協新製作所 様

吉見町
第一プレス工業株式会社 様

鳩山町
有限会社 大西冷熱 様
悠栄コミュニケーション株式会社 様
株式会社CREATIVE HORSE 様

嵐山町
有限会社ハッピーベル(しあわせの鐘) 様
株式会社 新埼玉環境センター 様
埼玉センコーロジサービス株式会社(嵐山センター) 
・アサヒロジスティクス株式会社(花見台共配センター) 様

東秩父村 
秩父鉱業株式会社(御堂鉱業所) 様
有限会社 槻川林産木工 様
医療法人 娯生会(介護老人保健施設みどうの杜)

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この記事を書いた人

埼玉県草加市出身、坂戸市在住。2児の父。越谷市役所に14年間勤務し、農業や商工業、伝統工芸振興、企業誘致などに携わり、多くの新規事業を手がける。比企起業塾第2期生。2020年3月起業。埼玉県比企郡を中心に、行政や中小企業のお助けマンとして、官民連携、新規事業開発、地域教育、関係人口づくりなどに取り組む。地域プロジェクトコーディネーター。共著に『地域でしごと まちづくり試論』(2021年2月発行)

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